计算日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时：

　　1、工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；

　　2、双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；

　　3、节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。

　　加班费需要交个税吗

　　加班费是计入员工工资总额的，合并计算个人所得税。个税起征点是5000，超过都要上税，包括加班费，奖金还有其它非工资性收入。所以工资加上加班费超过5000，是要交个人所得税的。根据《关于工资总额组成的规定》（1989年9月30日国务院批准1990年1月1日国家统计局令第1号发布）的规定，工资总额由下列六个部分组成：计时工资、计件工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。

　　法律依据

　　《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：

　　(一)安排劳动者延长时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

　　(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；

　　(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

　　《中华人民共和国个人所得税法》第二条下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：

　　（一）工资、薪金所得；

　　（二）劳务报酬所得；

　　（三）稿酬所得；