中国移动的面试技巧有哪些
需要注意一些基本礼仪,并且不能迟到,也需要了解公司的基本信息
一般情况下公司都会要让你来先进行自我介绍,当然移动面试也是会提问这一类型的问题,当然自我介绍也并不是说只是简单的去回答一些有关自己的基本信息,在介绍自己的基本信息的同时也要将自己的优点和优势说出来。而且关于自我介绍也要注意不能过于的死板和无趣,可以使用幽默风趣的语言风格让考官觉得不是那么无聊。
还有一个问题比较的寻常,移动面试有极大的可能会问道,为什么会选择我们公司呢?这一类型的问题还是比较常见的,这就是在考察你对移动这个公司的了解有哪些?对于这个问题你就要把公司的一些优势和长处熟悉和掌握,而且你也可以说对通信行业比较的感兴趣而且移动作为一个大型的雄厚的通信公司是一个比较好的选择。
1穿衣、打扮要得体,男同志不要留长发、染发。求职者要根据自已所应聘的工种选择相应的服装、打扮。
2提前到达面试地点,一般要提前10分钟以上,这样做既说明守时,又有时间熟悉一下周围的环境。
3认真填写用人单位的求职表,不能填错,不能乱涂乱画。另外在填写工作经历中的离职原因时,请慎重,如果填写“工资低、工作苦、工作时间长、我和单位有意见”等引起用人单位有顾虑的离职原因,以及用人单位可能提出一些考验你“是否服从工作安排”方面的问题,你如果犹豫、回避,则你的面试可能是失败的。
4面试时,有的应聘工种用人单位在事前不通知的情况下要进行专业技能测试,这就需要平时知识的积累和临场发挥。有的应聘者在现场就放弃了,而成功的是意志坚强者(因为每个人所掌握的知识都有一定的局限)。
5留心你自己的身体语言,尽量显得有活力,学会用眼神交流,对主考人要全神贯注。
6初步印象和最后印象。最初和最后的五分钟是面试中最关键的,在这段时间里决定了你留给人的第一印象和临别印象以及主考人是否欣赏你。最初的五分钟内应当主动沟通,离开的时候,要确定你已经被记住了。